خالد وليد الخضير المولود في بغداد بالعراق في ابريل مِن عام 1983م، رجل أعمال شاب، وكاتب سعودي، ومؤسس، والرئيس التنفيذي لمشروع خاص بتوفير فرص عمل عديدة للنساء تحت أسم Glowork، والذي يُعد أول موقع إلكتروني يُساعد في تمكين المرأة، وتقديم خدمات التوظيف لها في دول الخليج. ومشروع Glowfit وهو مشروع نادي صحي نسائي بمدينة الرياض.
عاش، وتعلم في كندا، وبريطانيا حيث تخرج مِن جامعة Saint Mary’s في كندا عام 2007م والذي قد حصل على جائزة أفضل خريج مِنها، وحاز مِن كلاهما(كندا، وبريطانيا) على شهادات في التسويق، والموارد البشرية، وعلم النفس، وأصبح ذا خبرة واسعة في مجالي التسويق، والاتصالات، ورغم أنه ينحدر من عائلة أطباء إلا أنه هوى طريق التجارة، وسلكها، ثم نجح، وتفوق فيها.
السجل الوظيفي والعملي للخضير
زميل فخري لمنظمة أشوكا (Ashoka Fellow)، وبسبب مسيرته في المشاريع الاجتماعية أصبح قائد عالمي شاب في المنتدى الاقتصادي العالمي الذي تم انتخابه فيه مارس مِن عام 2014م. وعضو في “مجلس الأجندة العالمي” عن الشرق الأوسط التابع لهذا المنتدى.
شغل منصب رئيس قسم العمليات –الأسواق في شركة KPMG (أحد أكبر شركات الخدمات المهنية في العالم) التي تميز بِها حيث وجه الشركة للحصول على أكثر مِن25 جائزة مربحة في مجال بيئة العمل و المسؤولية الاجتماعية للشركات، مِن ضمنها جائزة أفضل شركة سعودية في بيئة العمل لمدة 4سنوات متتالية، وجائزة الملك خالد للتنافسية المسئولة لمدة سنتين على التوالي.
عضو في عدد مِن الهيئات الاستشارية للتسويق في الشرق الأوسط، مثل المجلس الاستشاري CMO، وعضو في مجلس إدارة شركة الاستشارات DAF التابعة لشركة بقشان، ويُعد مسوقاً معتمداً مِن معهد Chartered للتسويق، وأفضل رئيس قسم تسويق في الشرق الأوسط. وعضو استشاري في الإذاعة السعودية، وهو المسئول القُطري لحملة النساء الدولية، وعضو اللجنة التوجيهية في وزارة العمل السعودية، وعضواً باللجنة التوجيهية لتنقل المواهب في منتدى الاقتصاد العالمي. هذا وقد تم اختياره كمبعوث في
جامعة ستانفورد
.
بالإضافة لعضويته في لجنة التوظيف في الغرفة التجارية الصناعية بالرياض، وأحد المرشدين في معهد المؤسسون في وادي السلكون.
في أكتوبر مِن عام2015 أصبح الخضير عضو مِن أعضاء طاقم التحكيم في برنامج الإصرار. (وهو برنامج يُعرض على قناة الـMBC والذي يهدف إلى توصيل الشباب الذي يستحق بالوظيفة المناسبة له في الشركات ذات السمعة الطيبة، وإرشاد المشاهدين والباحثين عن وظائف إلى كيفية التوجه الفعال نحو البحث عن العمل).
هذا، وبالإضافة لكونه رائد أعمال فهو كاتب، فقد قام بنشر كتاب بعنوان: Communicating effectively in the work place. (التواصل الفّعال ضمن بيئة العمل)، كم أنه مشارك في الكتابة في العديد مِن المجلات مثل مجلة Forbes، وHuffington Post، و الـTime ، و The New York Times، ومجلة The Wall Street، وغيرهم.
Glowork ما هو هذا المشروع ؟
هي مؤسسة للتوظيف أنشئها خالد عام 2011، بعد دراسة للسواق دامت 6أشهر. بهدف تمكين المرأة وزياد التنوع في سوق العمل السعودية، فكانت هي أول منظمة متخصصة في المملكة. حيث تقوم بالربط بين الباحثات عن عمل، وأصحاب العمل، بالإضافة لميزة إتاحة الفرصة للسيدات مِن العمل مِن المنزل مما يسهل على الساكنات في المناطق البعيدة، والريفية. بالإضافة لقسم خاص بالتعين، والمقابلات، والتعليم عن بعد، والتدريب قبل التوظيف، وتنظيم الفعاليات وغيرها، وكل ذلك بهدف تشغيل أكبر عدد مِن النساء في منطقة الشرق الأوسط. مِن أهداف الشركة الحصول على 5.000.000 سيرة ذاتية والنجاح في تأمين50.000 وظيفة على الأقل خلال الخمس سنوات القادمة. ثم أصبحت الشركة شريكة في القطاعين الخاص، والعام مع وزارة العمل وكان ذلك سبباً في الاعتراف بِها عالمياً مِن جهاتٍ مختلفة.
الموقع الإلكتروني لـ glowork لمن أحب الإطلاع عليه: http://www.glowork.net/ar/
ماذا عن الألقاب، والمراتب، والجوائز؟
وعن ذلك حدث ولا حرج فالخضير ليس بشابٍ عادي، شاب برع في إثبات نفسه في المكان الذي يُفضل، فنال على جِده و اجتهاده، وأفكاره المتميزة، المبدعة ما يستحق فحصد العديد مِن الجوائز، وشهادات التقدير، وعلى مراتب متقدمة، متفوقاً على أقرانه.
نال جائزة أفضل ابتكار(المركز الأول) في إيجاد فرص عمل للنساء في المملكة، على مستوى العالم مِن البنك الدولي، والأمم المتحدة، ومنظمة العمل الدولية. وحصد المرتبة الثانية كأقوى رجال الأعمال العرب لعام2014 مِن قِبل مجلة الأعمال الخليجية.
كما أنه قد حاز على جائزة التميز في ريادة الأعمال في منتدى المفكرين العالميين، وجائزة حملة غالا لدعم المرأة، وجائزة الأمير عبدالعزيز بن عبدالله كأفضل منظمة تم تأسيسسها، وجائزة Forbes الشرق الأوسط عن دعم المشاريع المبتدأه مِن صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن بندر آل سعود. وكان قد حاز على المركز الأول في قطاع الخدمات ضمن جائزة الامير سلمان لقادة الأعمال. وحصل على جائزة القيادة القيمية للعملاء لمنصات التوظيف عبر الإنترنت مِن قبل شركة Frost & Sullivan.
صُنف ضِمن أقوى 500شخصية عربية مِن قِبل مجلة Arabian Business. وحصل على المرتبة الثامنة والعشرين في قائمة رواد الأعمال الأكثر إبداعاً في المملكة(قطاع الموارد البشرية) لعام 2013م مِن نفس المجلة، وأحتل المركز الثالث مِن بين أفضل 30شخصية خليجية مؤثرة، وقد تم تكريمه مِن من مجلة Forbes باعتباره واحداً من القادة الملهمين في عالم الأعمال لعام2014. في المنتدى الاقتصادي العالمي معترف بِه كأفضل الممارسين للمساواة بين الجنسين.
في 14نوفمبر مِن عام 2015م مُنح مِن مبادرة تكريم للإنجازات العربية(هي جائزة سنوية تُعطى للعرب أصحاب الإنجازات المتميزة في عدة فئات لمؤسسها ريكاردو كرم والتي قام بتدشينها في عام 2010م). مُنح جائزة المبادرين الشباب. في احتفالية أقيمت في مدينة دبي الإماراتية بغرض تكريم مجموعة مِن المبدعين وأصحاب الإنجازات المميزة مِن العرب، وبحضور 800مِن أهم الشخصيات العربية والعالمية.
